Белая зарплата – это единственный законный вид оплаты труда. Многие соискатели при поисках работы также сталкиваются с нелегальными видами оплаты: черной и серой заработной платой. Для того чтобы разобраться легальная ли зарплата у данного работодателя, нужно обратить внимание на следующие признаки.
Признаки белой зарплаты:
- Полная сумма зарплаты указана в документах при приеме на работу.
- Начисление премий и других стимулирующих надбавок осуществляется по приказу.
- Деньги перечисляются на карту или выдается через кассу. Выплата наличными должна осуществляться по одному из следующих документов: расходно-кассовый ордер, платежная ведомость или расчетно-платежная ведомость. Документы должны быть подписаны руководителем, главным бухгалтером или уполномоченным лицом. Напротив фамилии конкретного сотрудника должна стоять сумма, которая выдается на руки.
- Никакие дополнительные суммы в конвертах не выдаются.
- Фактическая сумма доходов отражается в справке 2-НДФЛ и в расчетном листке.
- Все отчисления производятся со всей суммы доходов работника.
Что такое официальная оплата труда
Многие люди даже не думают о том, что получают нелегальный доход. Они работают без оформления или получают часть оплаты в конвертах, но не понимают, что часть их доходов скрыта. Для большинства сотрудников не важно, что размер их фактического дохода по документам меньше реального заработка. Работники обращают внимание на то, чтобы деньги поступали вовремя, без задержек.
Официальная зарплата начисляется либо согласно табелю, либо согласно выполненным нормам. Сотрудник не должен оформляться на зарплату меньше МРОТ, установленного государством.
Структура зарплаты
- Оклад. Для расчета которого учитывается фактически отработанное время согласно табелю, либо фактически выполненные нормы.
- Надбавка (за выслугу, квалификацию, стаж, звание или прочие).
- Доплаты за работу в выходные дни, за ночное время, за замену отсутствующего работника и прочие.
- Стимулирующие выплаты, в том числе премии.
- Установленный в конкретном регионе районный коэффициент.
При нахождении работника на больничном, ему оплачивается пособие по временной нетрудоспособности. При нахождении в командировке-командировочные. А при выходе в отпуск – выплачиваются отпускные.
Особенности трудоустройства на работу
При приеме сотрудника на работу обязательно должен быть сделан приказ о приеме на работу. Трудовой договор – еще один основополагающий документ, описывающий должность, условия труда, отдыха, а также размер вознаграждения за исполняемые обязанности.
Нужно ознакомится со следующими внутренними документами организации:
- Коллективный договор.
- Положения о премировании.
- Правила внутреннего распорядка.
- Должностные инструкции.
- Налоги и зарплата.
Нужно понимать разницу между начисленной и выплаченной зарплатой. Разность между ними – это удержанный НДФЛ (налог на доходы физических лиц), профсоюзные взносы, алименты и прочие удержания по исполнительному листу.
Дополнительно работодатель платит со всех начисленных доходов сотрудников обязательные взносы в следующие внебюджетные фонды:
- Пенсионный фонд Российской федерации (ПФР).
- Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС).
- Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС).
Нелегальные виды зарплаты
На территории Российской Федерации существует только один вид оплаты труда -официальная заработная плата согласно Трудовому Кодексу РФ. По-простонародному такой заработок называют белой зарплатой. Никакие другие виды оплаты труда не законны, не существует законных понятий черная или серая зарплата.
Черная зарплата
С работником не заключается трудовой договор, не делается приказ о приеме на работу и нет никакого документального оформления человека в организации. Заработок такой сотрудник получает наличными в конверте.
Очевидные минусы нелегальных источников дохода:
- Не защищенность сотрудника законодательно.
- Отсутствие налоговых перечислений.
- Невозможность официального ухода в отпуск, на больничный или в декретный отпуск.
У работника не идет стаж и нет никаких отчислений ни в ФОМС, ни в ПФР, ни в ФСС. При болезни или в случае увольнения часто работодатель не производит полагающихся выплат. Когда придет время получать пенсию, выплаты будут минимальные.
Единственное достоинство такого источника – это более высокий размер нелегальных доходов. Такой вариант удобен для сфер бизнеса с регулярным оборотом наличных денег, которые в дальнейшем идут на выплату заработка.
Еще этот способ удобен для риэлторских организаций. В таких фирмах оформляются всего несколько человек, а остальные получают только проценты с продаж.
Серая зарплата
Частично официальная зарплата называется серой. При этом сотрудники оформляются на МРОТ. Именно с этой суммы работодатель оплачивает все налоги. Иногда сотрудника оформляют на должность с меньшим окладом. Оставшаяся часть платится в конверте.
Такая схема позволяет работодателю уменьшать расходы на налоги и позволяет увеличить зарплату. Однако больничные листы, декретные, отпускные, как правило, рассчитываются по МРОТ и их размер минимален. Большая вероятность что после декрета работодатель предложит уволиться, а при несогласии оставит только белую часть зарплаты.
Еще один недостаток частично нелегального заработка - это то что, работодатель регулирует сумму в конверте самостоятельно и может устанавливать различные штрафы и нелегальные удержания.
Схема нелегальной зарплаты, замаскированной под дивиденды
Еще один способ выплаты зарплаты – это схема, включающая в себя минимальную зарплату и дивиденды. Каждому сотруднику дают возможность приобрести акции организации, которые он должен продать при увольнении.
Эти условия указываются в трудовом договоре. Меньшая часть зарплаты оформляется и платится в установленный срок. Большую часть доходов сотрудник периодически получает в виде дивидендов, которые по факту и составляют большую часть его заработка.
Налоги перечисляются только с минимальной зарплаты. Периодичность дивидендов не ежемесячная, а ежеквартальная. В этой схеме дивиденды являются неплохим прикрытием для нелегальных доходов. Для выявления этой схемы, осуществляют сверку всех трудовых договоров, протоколов и документов акционерных собраний, долей сотрудников и размера выплат.
Чем рискует работодатель
Зачастую работодатель спокоен и уверен, что сотрудники не будут жаловаться, поскольку не смогут ничего доказать без официальных документов. Однако, нелегальные схемы выявляются достаточно просто. Для этого проводится внеплановая проверка и просто сравнивается количество сотрудников на рабочих местах и в штатном расписании.
Выявлению этой схемы могут способствовать жалобы работников в проверяющие органы и свидетельские показания. Незаконная оплата труда и уклонение от налогов грозит работодателю большими штрафами и даже уголовной ответственностью.
Достоинства и недостатки официального заработка для работника
- Главное достоинство – это социальная защищенность сотрудника. Если происходит нарушение трудовых обязательств, то можно обратиться с жалобой в контролирующие органы.
- Оформление работников и выплата белой зарплаты-это признак стабильной организации.
- Со всего заработка начисляются налоги. В дальнейшем с этих налогов, перечисляемых в ПФР, будет рассчитываться размер пенсионных выплат.
- Пособие по временной нетрудоспособности и отпускные рассчитываются исходя из всего заработка.
- При выходе в отпуск по уходу за ребенком проще будет вернуться на свою должность сохранением зарплаты, поскольку оформление официальное.
Свой доход можно подтвердить справкой, это бывает нужно для получения ипотеки или кредита. - Размер зарплаты фиксированный, работодатель не имеет права ее уменьшить по своему желанию.
- В случае увольнения сотрудника работодатель должен выплатить все положенные выплаты.
- Можно вернуть часть НДФЛ из бюджета, используя налоговые вычеты. Это выгодно в случае покупки квартиры или дома в ипотеку.
Недостатки не так очевидны, но все же есть.
- Официальный доход, как правило, меньше нелегального. Поскольку часть своих расходов работодатель уменьшает за счет урезания размера зарплаты.
- Большинство вакансий в частном бизнесе предлагают с нелегальным заработком, поэтому труднее найти работу с официальной заработной платой.
- Алименты и долги по исполнительным листам удерживаются с официального заработка, нелегальные доходы проще скрыть. В связи с этим при оформлении работника, удержание с зарплаты будет в полном размере.
Достоинства и недостатки белой зарплаты для работодателя
- Очевидный недостаток -это затраты на налоги.
- Сложная бухгалтерская отчетность.
- Невозможность уволить неподходящего работника, поскольку согласно ТК это сделать сложно.
Достоинств для работодателя гораздо меньше:
- Отсутствие ответственности за нелегальную оплату труда и уклонение от налогов.
- Хорошая репутация и стабильность организации.
- Прозрачность бухгалтерского учета.
Как проверить официальная ли оплата у работника
Если у работника возникают сомнения официальный ли у него доход, то это можно проверить следующим образом. Нужно пройти регистрацию в личном кабинете на сайте Федеральной налоговой службы и скачать там справку 2-НДФЛ. Эти справки организации обязаны подавать ежегодно пофамильно. Получив аналогичную в бухгалтерии, можно сравнить доходы по месяцам.
Несмотря на очевидные достоинства белой зарплаты, большинство работодателей и работников, останавливаются на сером варианте. Делая такой выбор, нужно взвешивать все риски, поскольку чаще работники больше теряют, чем получают. Нужно иметь в виду, что при нелегальной зарплате, работодатель может задержать ее выдачу на неопределенный срок, выплатить ее не в полном размере или совсем не платить.
Осуществить проверку задолженности по телефону Ростелеком достаточно легко. Компания в некоторых регионах не присылает счёт за оплату домашней телефонии, из-за чего у клиентов возникают определённые трудности. По бумажным квитанциям оплачивать данный счёт не составляет проблемы. В случаях, когда квитанция не приходит в письменном виде, то об оплате можно просто забыть, что может произойти с каждым клиентом. Поэтому, если средства на балансе счета заканчиваются, провайдер уполномочен ограничить доступ к услугам.
Такое происходит практически моментально, о чём указано в договоре. Может случиться, что услуга станет недоступной в наиболее неподходящий момент. Стоит заметить, что домашней связью часто пользуются пожилые люди. Им достаточно сложно использовать современные технологии, чтобы проверять баланс. Однако, как узнать задолженность по телефону Ростелеком, должно быть известно каждому. Существует несколько вариантов, предоставляющих возможность проверить баланс домашнего телефона. Поэтому, каждый человек способен выбрать способ максимально подходящий именно для него.
Узнаём размеры своей задолженности
Легче всего обратится к специалисту компании через телефон 8-800-100-08-00 , узнав на сайте номер поддержки абонентов Ростелекома. Сотрудники компании могут сообщить точную сумму. Для этого им потребуется информация о предоставленном вам лицевом счёте. Также, свой остаток легко уточнить, указав номер вашего домашнего телефона. Есть специальный номер, позволяющий баланс узнавать автоматически. Подобная процедура займёт времени не более чем общение со специалистом. Помимо этого, общаясь с сотрудниками можно ознакомиться с тарифами, а также существующими услугами.
Если же общение с менеджером через телефон не возможно, то ознакомиться с балансом можно через персональный кабинет, в меню которого доступно большое количество функций. В данном сервисе можно ознакомиться со своей задолженностью по домашней телефонии. Также, данный раздел сайта предоставляет возможность погасить свой долг по счёту. Сервис направлен на ознакомление с существующими условиями предоставляемых услуг связи.
В разделе можно поменять свой тариф, установив более подходящий. Кроме того, существует возможность управления дополнительными функциями. Следует помнить, что персональный кабинет работает при минусовом балансе. Это позволяет подключить поддержку своей почты, на которую будет приходить информация и счета. Такая услуга особенно удобна пользователям.
Узнаём задолженность за домашний телефон Ростелеком
Однако, не каждый пенсионер знает, как узнать задолженность за домашний телефон Ростелеком, не покидая квартиры. Для некоторых клиентов будет предпочтительнее посетить офис компании. Сотрудники Ростелекома могут вам сообщить сумму задолженности. Подобная процедура не потребует много времени, так как менеджеры Ростелеком работают достаточно оперативно. В офисе можно уточнить информацию о подключённых услугах, для чего потребуется предоставить паспорт. Данная мера исключает возможность осуществления аферы. Общение с менеджером лично получается очень информативным, оно позволяет узнать о предоставляемых дополнительных возможностях. Сегодня офисы Ростелекома существуют практически во всех городах, что облегчает общение с сотрудниками.
МТС — главный Российский частный оператор телекомуникационных услуг. Компания входит в так называемую большую тройку и является самой быстрорастущей среди всех конкурентов. Лучшие тарифы, надежная связь в любой точке России и высокий уровень сервиса, сделали компанию самой востребованной, среди других сотовых операторов.
Мобильная связь, а также доступ в интернет и другие услуги предоставляются при отсутствии задолженности у абонента, те есть при положительном балансе. Если у вас есть задолженность, то услуги связи будут приостановлены до ее полного погашения.
Узнать задолженность на МТС легко и сделать это возможно несколькими способами. Давайте разберемся с каждым из них, чтобы вы могли выбрать для себя наиболее удобный способ.
Всем известны такие проблемы, когда нужно срочно позвонить или выйти в интернет, но ничего не получается из-за того, что все услуги отключены оператором. Ситуаций бывает много и иногда работающий телефон становится крайне важным. Не допускайте образования долга на МТС и вы не будете испытывать никаких сложностей. Все что вам необходимо делать, это периодически проверять баланс и если он приближается к нулю, пополнять счет МТС.
Узнать задолженность на МТС можно следующими способами:
С помощью USSD команды
1 Самый удобный и действенный способ — это отправить USSD запрос с вашего номера телефона, используя следующую команду: *100# + Вызов . Набрав команду, на вашем телефоне отобразиться баланс вашего лицевого счета МТС.В некоторых случаях, вместо отображения на экране, вам придет сообщение с короткого номера, где будет указан баланс. Теперь вы легко можете проверить задолженность МТС с помощью вашего телефона.
С помощью звонка в call центр
2 Узнать долг на МТС вы можете с помощью звонка в call центр компании. Если у вас под рукой мобильный телефон, то наберите 0890 и следуйте голосовому помощнику.Также можно воспользоваться телефоном горячей линии — 8 800 250-08-90 . Абсолютно все звонки на эти номера бесплатны и могут быть совершены при наличии задолженности (отрицательном балансе).
Главным минусом такого способа является долгое время ожидания. При большой загрузке существует вероятность длительного ожидания ответа оператора. С другой стороны, вы сможете разобраться о причинах задолженности и некорректных списаний со стороны МТС. В случае, если образование отрицательного баланса произошло не по вашей вине, вам незамедлительно вернут деньги на счет.
Через личный кабинет МТС
3 Также, получить информацию о задолженности МТС можно в личном кабинете . Для этого, необходимо перейти на сайт http://www.mts.ru , нажать на кнопку ВОЙТИ и выбрать «Мобильная связь».
В открывшемся окне личного кабинета, вы увидите свой баланс МТС.
В офисе или отделе продаж МТС
4 Самый затратный по времени, но иногда очень хороший способ — это посетить ближайший офис МТС и узнать о задолженности у сотрудника. Чтобы получить необходимую информацию, вам будет необходимо предъявить паспорт или другой удостоверяющий документ. В спокойной обстановке, специалист детально и вежливо ответит на все ваши вопросы.Через мобильное приложение Мой МТС
5 У сотового оператора МТС есть мобильное приложение, через которое можно следить за своим лицевым счетом, быть в курсе расходов, подключать и отключать услуги, подписки, тарифы и т.д.
Приложение называется Мой МТС, его можно скачать в AppStore для Iphone, или в Google Play для Android.
У меня Iphone, поэтому я:
- Захожу в AppStore.
- В поисковой строке набираю запрос — Мой МТС и нажимаю кнопку поиска.
- Приложение нашлось, переходим к загрузке.
- Послу установки запускаем приложение и нажимаем кнопку «Войти».
И так, номер телефона у нас есть, пароль пришел по СМС. Вводим все эти данные и успешно авторизуемся. Внутри личного кабинета, вы увидите баланс лицевого счета МТС.
